一、社保开户流程：
1、带公司营业执照副本复印件、公司法人代表身份证到社保局申请开户。
2、索取表格，填写公司参保人员名单，并复印参保人员身份证号码。
3、由社保局确定员工缴费标准后，到地税部门开票。
4、到建设银行（有的地方为农行）交钱。
5、最后带缴费凭据回社保局登记即完成。
二、社会保险组成部分：
1、社会保险简称社保： 包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等五险。
2、参加基本养老保险的个人：达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
3、参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的：其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。
4、参加职工基本医疗保险的个人：达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇。
5、职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病：经工伤认定的，享受工伤保险待遇；
6、失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。
7、用人单位已经缴纳生育保险费的：其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。
三、以单位买全社保为准，计算如下所示：
1、医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；
2、养老保险：个人为8%，单位承担12%；
3、失业保险：个人为1%，单位承担2%；
4、工商保险：个人无，单位1%；
5、生育保险：个人无，单位1%；
6、公积金：个人3.5%,单位3.5%。
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